党的二十届三中全会，是在以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业的关键时期召开的一次十分重要的会议，全会取得的重要成果、作出的重大部署，对于动员全党全军全国各族人民团结奋斗、锐意进取，以进一步全面深化改革开辟中国式现代化广阔前景，具有重大意义。

　　学习好、宣传好、贯彻好党的二十届三中全会精神是当前和今后一个时期的一项重大政治任务。晋能控股集团作为省属骨干企业，为引导广大党员干部职工将思想和行动统一到全会精神上来，围绕“怎么讲、谁来讲、讲什么”三个环节，注重“三措并举”，抓好“三支队伍”，锚定“三个聚焦”，第一时间启动宣讲工作，截至目前共开展8500余场，累计覆盖达30余万人次。

注重“三措并举” 精心组织确保宣讲有力有效

　　高位部署推进，按照中央、省委、省国资委党委关于学习宣传党的二十届三中全会精神的有关要求，制定《关于组织开展党的二十届三中全会精神宣讲的通知》，从宣讲内容、宣讲形式、工作要求等方面作出明确要求，对做好学习贯彻党的二十届三中全会精神宣讲工作作出全面安排部署。把准政治方向，在宣讲内容上，为开展好全会精神的集中宣讲，晋能控股集团党委提前策划、统筹安排，组织集团骨干进行集体备课，以全会原文、辅导读本、省委宣讲提纲等权威材料为参考，形成了一份全面准确、严格规范的宣讲提纲，确保宣讲正确的政治方向。做好跟踪总结，在宣讲过程中建立宣讲常态化反馈机制，定期对宣讲情况进行调研，及时掌握宣讲工作情况，总结分享好的做法，改进存在问题，从中寻找规律性认识，使宣讲更规范、更有吸引力、感召力。

抓好“三支队伍” 以上率下带动宣讲全面覆盖

　　宣讲团集中讲，充分发挥引领示范作用，集团公司党委书记、董事长作为省国资委宣讲团成员率先在企作宣讲报告，并深入基层单位与职工进行面对面、互动式宣讲。同时组织成立集团公司宣讲团，由各二级公司党组织书记担任成员，深入基层单位开展集中报告式宣讲，切实把党的二十届三中全会精神讲全讲深讲到位。领导干部带头讲，“关键少数”要走在前、当表率，要求各单位主要领导及班子成员带头到分管领域、基层联系点、所在党支部等开展宣讲工作，形成“上面示范讲、下面跟着干”的浓厚氛围。理论骨干延伸讲，充分发挥贴近一线作用，以党支部书记、党支部委员、班组长等为理论骨干，通过开展“送讲到一线”“理论+文艺”“微党课”等活动，采取小课堂、多层次、分众化、互动式的形式，让职工听得懂、记得住、有收获，心有所悟、力有所达，全面准确迅速宣讲党的二十届三中全会精神，确保企业宣讲全覆盖。

锚定“三个聚焦” 凝心铸魂推动宣讲走深走实

　　聚焦改革重点，党的二十届三中全会把深化国资国企改革纳入全面深化改革战略全局，在宣讲中，聚焦广大党员干部职工关心关注的国资国企改革总目标、根本要求等重点内容进行华体会手机在线登入阐释，不断提升宣讲工作的针对性。聚焦改革方向，为提升宣讲实效，切实把党的二十届三中全会精神及省委十二届八次全会精神转化为企业改革发展的生动实践，立足企业实际，围绕“企业每前进一步，改革就跟进一步”的理念，将推进企业战略目标化、组织结构扁平化、公司治理平台化、公司经营精益化、公司管理合规化、公司风险可控化、管党治党纵深化等要求纳入宣讲内容，坚持以学促干、以知促行。聚焦改革任务，晋能控股集团把落实省委十二届八次全会精神作为学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神的重要举措，结合企业实际，共细化分解出24类81条重点工作任务，在宣讲中将理论宣讲与工作任务相结合，最大限度凝聚改革共识、激发改革活力，推动各项改革举措精准落地、取得实效。

　　共识在宣讲中凝聚，思想在学习中升华。通过宣讲切实把党的二十届三中全会精神延伸到企业的每个角落，融入企业改革转型各个环节，覆盖到了企业每名员工，植根职工群众思想深处，为加快建设世界一流现代化综合能源企业集团凝心铸魂。