寺河煤矿二号井坚决贯彻全面从严治党战略部署，认真落实健全全面从严治党体系任务要求，紧紧围绕思想、制度、宣教、家风、监督、文化等多个维度，全方位发力厚植廉洁根基、严格作风底线、增强奋斗底气，营造风清气正、干事创业的良好氛围。

　　厚植廉洁根基。该矿以思想“筑廉”，开展“党建引领，清廉护航”活动，从思想层面筑牢廉洁防线；以制度“固廉”，紧紧围绕责任、作风、纪律“三类问题”开展专项整治，让制度成为廉洁的坚实保障；以宣教“倡廉”，积极推动廉政教育由“洒水式漫灌”向“精准化滴灌”转变，切实提高廉洁教育的针对性和实效性；以家风“正廉”，广泛开展“倡廉洁、树家风”主题学习活动，有效延伸党员干部亲情监督范围，让家庭成为廉洁的“第一道防线”；以监督“护廉”，精心打造党员干部和关键岗位人员“全生命周期”监督体系，确保权力始终在阳光下运行；以文化“育廉”，大力推动廉洁文化创造性转化、创新性发展，实现廉洁文化古今交融、廉洁思想代际传承。

　　严格作风底线。该矿紧盯“关键少数”，充分发挥领导干部的示范带头作用，以上率下，持续深入纠治“四风”。该矿聚焦关键环节，对办事流程进行全面梳理、整合与精简，着力解决文山会海、过度留痕、干部不担当不作为等突出问题；坚决杜绝倒服务、瞎折腾等不良现象，引导全体干部职工将更多时间和精力投入到安全生产和矿井发展的实际工作中；常态化开展“四不两直”督查，采取不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同接待、直奔基层、直插现场的方式，严肃查处干部作风问题；强化事前问责机制，秉持管事先管人的原则，对工作不在状态的干部及时进行事前调整，对不尽责的干部果断作出相应处理，以严格的纪律和过硬的作风确保各项工作顺利推进。

　　增强奋斗底气。该矿大力推行“协同联动、齐抓共管”的管理理念，严格要求各级管理人员以上率下、以身作则，积极践行“严细实精”作风和“四勤四到”要求，以“接受任务不讲条件、执行任务不找借口、完成任务追求完美”为行为导向，全力点燃特色执行文化明灯，照亮矿井高质量发展新征程。同时，抓紧抓实安全精细管理，全面构建安全精细管理“六项机制”，通过“三细、三严、三到位”，即隐患细排查，现场严把控，风险辨识到位；方案细准备，标准严要求，安全措施到位；任务细分解，效果严落实，结果跟踪到位，切实做到重大安全防范的“绝对性”，排查安全隐患的“精准性”，稳控安全变量的“预见性”，整治安全问题的“高效性”，为矿井高质量发展奠定坚实基础。